Войти
Женская территория
  • Русские народные праздники в мае Народные приметы и праздники в мае
  • Причина шелушения кожи на пальцах рук: симптомы и лечение
  • Лучшие BB и СС кремы, которые преобразят твою кожу Вв крем для нормальной кожи
  • Вязанное крючком пальто: схемы и подробные описания вязания
  • Презентация " Когда появилась одежда"
  • Простой способ, как отпустить человека из мыслей
  • Увеличение зарплаты военным в году. Ждет ли военнослужащих повышение зарплаты? Можно ли рассчитывать на увеличение заработных плат военным не только за счет индексации

    Увеличение зарплаты военным в году. Ждет ли военнослужащих повышение зарплаты? Можно ли рассчитывать на увеличение заработных плат военным не только за счет индексации

    Специалисты министерства эконом развития России сказали, что в 2015-2016 годах индексация зарплаты служащих государственных структур и доходы военных будет производиться ранее обычного срока. Но перед этим, военнослужащие и их родственники задаются одним вопросом – будет ли повышение заработной платы в 2016 году? Пока нет однозначных расчетов и заявлений, но стоит сразу посмотреть на последние все события, которые были связаны с ростом доходов военных.

    В 2014 году в начале июля Минфин представил окончательный проектный вариант федерального закона о формировании и распределении бюджетных средств на 2015 и 2016 годы. Первый факт, о котором можно рассказать, без всяких сомнений, это то, что будет применяться изменившийся понижающий коэффициент к формированию денежного довольствия военных пенсионеров.

    Российские правительства неоднократно, с одной стороны, говорили о необходимости принятия мер по увеличению зарплат военных служащих. Ведь есть посмотреть на действительность украинского конфликта, то хочется сразу крепить не только суверенную позицию на мировом политическом фронте, но и оборонные силы России. Острая необходимость возникает вместе с тем что надо развивать внутрироссийское производство оборонно-военной техники и продукции, для того чтобы заменить ранее существующих поставок из стран, которые выдвинули определенные санкции против России. Эти факты можно назвать существенной предпосылкой для увеличения заработных плат.

    Но вот если смотреть с другой стороны, то тенденция трех последних лет, абсолютно неутешительная. Денежные выплаты все эти годы не только военнообязанным, но и пенсионерам таких структур, замораживались. Бюджет страны не может стать сильнее, и сейчас, напротив, экономика настолько нестабильная, что не приходится ждать активного роста заработных плат. Но, несмотря на то, что денежные выплаты военнообязанным все эти годы замораживались, Минфин обещает этот процесс не повторять в 2016 году.

    Опять стоит вопрос – какое повышение стоит ожидать военным в 2016 году? Все зависит в первую очередь от слагаемых. Надо просто понимать, из чего складывается размер оклада работы военнослужащего. А состоит он из следующего:

    Оклад . Зависит от звания и должности военного. От оклада рассчитывают на разные надбавки. Например, человек в звании лейтенант на должности Командир взвода, может получать 30 тысяч рублей.

    Надбавки. Выдаются по выслуге лет. От 10 до 40 процентов всего содержания. Также выдается за содержание государственной тайны, хранение сведений, особые условия работы, благодарность и так далее.

    Премия . Человек может получить ее за добросовестное и результативное исполнение своих обязанностей. Размер премиальных может быть равен не больше 25% от ставки денежного довольствия.

    Легендарная и непобедимая российская армия, познавшая радости побед, питает боевой дух больше половины отечественных граждан, которые уверены, что патриотическое настроение будет укреплять положение страны на мировом уровне. В последнее время ведутся капитальные вложения в оборону, повышается зарплата военных, а привлекательность службы значительно выросла. Всплеск патриотического волнения вызвали и события на Украине, развернувшиеся в 2014 году.

    Вооружена наша армия весьма неплохо, учитывая то, что в России больше всех в мире оружия массового поражения, включая ядерное. Такое содержание требует немало расходов, которые с каждым годом растут на 1,2-2%. Около трети всего национального бюджета уходит на общие военные нужды. Так какими же цифрами исчисляется актуальный уровень зарплат военнослужащих?

    Из чего состоит зарплата?

    Состоит зарплата военных из оклада и разного рода доплат, и есть ряд показателей, влияющих на минимальную планку денежного довольствия:

    • занимаемая воинская должность;
    • личные достижения и заслуги;
    • выслуга лет;
    • продолжительность и условия несения воинской службы;
    • место и время прохождения (мирное время, «горячая точка»);
    • квалификация и поставленные задачи;
    • имеющиеся воинские звания.

    Во многих государствах постсоветского пространства именно перечень этих основных факторов влияет на величину зарплаты военных. Дополнительное денежное вознаграждение может начисляться за знание иностранных языков, высокий уровень физической подготовки, наличие высшего образования, отсутствие или грамотный выход из аварийных ситуаций.

    К слову, благосостояние людей в погонах сегодня находится на достойном уровне. Средняя зарплата военных РФ в прошлом году составила 62 000 рублей, что в 2 раза больше россиянина.

    Условно разобраться в денежном довольствии можно с помощью приведенной ниже таблицы. Условно, потому что на заработок каждого военнослужащего влияет несколько показателей.

    Таблица зарплат по воинскому званию и должности
    Воинское звание, должность Размер оклада согласно воинской должности Размер оклада согласно воинскому званию Среднее начисление за месяц с учетом всех доплат
    Лейтенант (командующий взводом) 7000 12 442 50 000
    Капитан (командующий ротой) 7 900 13 970 52 000
    Майор (заместитель командира батальона) 8 490 14 760 55 600
    Подполковник (командующий батальоном) 9 100 15 529 60 281
    Полковник (командир полка) 9670 17 500 70 320
    Генерал-майор (командующий бригадой) 10 896 18 630 74 000
    Генерал-лейтенант (командир армии) 11 500 29 354 117 000

    Согласно новому закону, зарплата лейтенанта без дополнительных начислений должна составлять 50 000 рублей, с надбавками - 80 000 рублей. Многим покажутся эти цифры достаточно скромными для людей с такой ответственностью на плечах - родину защищать. Но если учесть, что до 2012 года средняя зарплата лейтенанта составляла 14 000, то можно заметить существенное улучшение положения.

    Что ждет в будущем?

    Каждое государство понимает важность наличия хорошо оснащенной и мотивированной армии, повышения ее боеспособности и уровня профессионализма служащих, а также важности создания им хороших условий. В срочном порядке вкладываются все силы и ресурсы в развитие производства оборонной техники, чтобы заменить осуществляемые ранее поставки из других государств, которые применили к России санкции.

    В силу образовавшейся экономической ситуации о перспективах, что произойдет повышение зарплат военным, говорить не приходится, но, несмотря на это, индексация производится ежегодно на уровень инфляции солдатам, офицерам и генеральскому составу.

    Какую зарплату получают военные в России и других странах?

    В США среднемесячный доход генерала составляет 1,3 млн рублей. Максимальная зарплата российского коллеги - 200 000 рублей. Выходит, что на своих генералов Россия тратит до 140 млн рублей в месяц, что в 8,5 раз меньше, чем в Америке. Американский рядовой в месяц получает 120 000 рублей с учетом всех надбавок. Немецкий солдат - 141 000 рублей, английский - 125 000 рублей.

    В странах СНГ дела обстоят еще печальнее, чем в России. Так, в Беларуси лейтенант получает в переводе на российские деньги 6 550 рублей в месяц, украинский коллега - 15 000.

    Военные сборы. Зарплата

    Участники получают не только денежное вознаграждение, согласно но и полное продовольственное и вещевое обеспечение. Все доходы (заработная плата, стипендия, пособия и т. д.), которые могли бы быть получены за время прохождения сборов, компенсируются.

    Сборы относятся к тем, кто находится в запасе и уже проходил военную службу. Участниками сборов также являются совершеннолетние граждане, прошедшие обучение на военной кафедре.

    Надбавки и дополнительные выплаты

    Изначально может показаться, что зарплата военного в России совсем никакая, но это без учета надбавок. А это довольно серьезные дополнительные выплаты, которые могут в итоге составить 50% от оклада. Финансисты ежемесячно «плюсуют» к денежному довольствию людей в погонах надбавки, которые могут серьезно отличаться друг от друга по сумме. Например, рядовой получит за квалификацию надбавку в размере 100 рублей, а командир подводного ракетоносца по приказу МО №400 - 200 000 рублей.

    Служащий в армии получает неплохие жилищные бонусы, в случае добросовестного несения службы контрактнику предоставляется право на приобретение постоянного жилья при помощи накопительно-ипотечной системы. Если спустя 7-10 лет возникнет ситуация, что придется государство полностью оплатит остаток ипотечного кредитования.

    Военный по контракту. Зарплата

    Служба в рядах российской армии по контракту - довольно популярное явление. Контрактники - это добровольные участники Вооруженных сил, осуществляющие свою деятельность на основе договора. Основные условия - это возрастное ограничение и добросовестное исполнение должностных обязанностей. Первый контракт заключается при условиях, если гражданину не менее 18 и не более 40 лет. Ожидается, что с 2017 года на службу будут брать бойцов младше 30 лет.

    В 2016 году размер денежного довольствия контрактников устанавливался согласно двум законам:

    1. от 07.11.2011 N 306-ФЗ от 06.04.2015 «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».
    2. Постановление Правительства РФ от 05.12.2011 N 992 (от 06.08.2015) «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих по контракту».

    Согласно этим законодательным документам, зарплата военных составляется из оклада по воинской должности и оклада по воинскому званию. К итоговой сумме добавляются надбавки и дополнительная материальная помощь, выплачиваемая ежегодно за хорошую службу.

    Средний размер ДД (денежного довольствия)

    • Рядовой контрактник - 30 000 рублей.
    • Сержант и старшина - 40 000 рублей.
    • лейтенант - 55 000 рублей.

    При поступлении на военную службу по контракту зарплата солдата составляет:

    • в сухопутных войсках - от 19 000 рублей;
    • в военно-морском флоте - от 22 000 рублей;
    • в военно-воздушных службах - от 20 000 рублей;
    • в военно-морском флоте на подлодках - от 40 000 рублей.

    В 2016 году эти данные представила замминистра обороны РФ Шевцова Татьяна. Военнослужащие по контракту получают также достойные льготы:

    • Компенсация за затраты на съемное жилье, если не была предоставлена служебная квартира. Размер выплат зависит от региона и составляет в среднем 50%.
    • При переезде к новому месту службы выплачиваются «подъемные» на всех членов семьи.
    • При выслуге более 20 лет контрактник получает денежное пособие в размере 7 месячных окладов. Если общая выслуга менее 20 лет, единовременные выплаты равняются 2 окладам.

    Служба в армии по контракту является престижной профессией, и количество контрактников с каждым годом увеличивается, поэтому всегда остается актуальным вопрос о том, какая зарплата у военных? На период 2015-2016 года это количество составляет 200 000 человек. К 2017 году планируется увеличение цифры в два раза.

    Независимо от величины зарплаты и занимаемой должности, контрактники каждый год получают оплачиваемый отпуск с учетом от 30 дней и больше.

    Профессия - пилот военной авиации

    Работа у военного летчика очень сложная и опасная. Причем, как правило, при военных конфликтах летчиков в плену не оставляют, а уничтожают. Профессия считается вредной для здоровья из-за эмоциональных перегрузок. Военной авиации в России уделяют особое внимание, в том числе материальному обеспечению и снабжению жильем. Быстрое продвижение по карьерной лестнице и такая же скорая пенсия.

    Зарплата военного летчика не меньше 100 000 рублей, это в мирное время. Кроме того, служащие обеспечены питанием, и первые стоят в списке на получение жилья. По последним данным, размер пенсии военнослужащих летчиков в среднем больше, чем у гражданских в 1,7 раз. Пенсионные выплаты начисляются в размере 55%, но не больше 80%.

    Денежное довольствие медперсонала

    Есть такая профессия, как военный у медиков серьезно отличается от других специалистов. Военный врач - одна из самых уважаемых профессий Это человек исключительно с высшим медицинским образованием. Врачом в армии может стать только офицер из младшего состава, в фельдшерах ходят прапорщики, в санитарах - рядовые, в инструкторах - сержанты. Но, к сожалению, в зарплате военных медиков это уважение не прослеживается.

    Полковники, заведующие отделениями, получают от 20 000 рублей. Среднее довольствие лейтенантов - 10 000 рублей в месяц.

    Ожидать ли повышения зарплаты в 2017 году?

    Повысят ли зарплату военным и будет ли проводиться индексация? В Федеральном законе №306 от 2011 года говорится о необходимости ежегодной индексации заработной платы, премиальных выплат и денежного довольствия. Ожидается, что в 2017 году индексация произойдет в феврале, на основании роста цен в 2016 году. Но пока рано говорить о повышении зарплат, даже несмотря на действующий закон, особенно в условиях экономической нестабильности.

    Индексация и кризис

    Кризис в нашей стране сегодня действительно серьезный, это ощутил на себе каждый житель России. Это не могло не отразиться на доходе населения, который сократился на 20%. Повышение зарплат военным зависит, как уже говорилось, от срока службы, занимаемой должности, воинского звания.

    Не так давно всем, кто был призван в обязательном порядке, платили ничтожные суммы - 500 рублей, сегодня цифра увеличилась до 2000. Учитывая, что солдаты обеспечены питанием и жильем, можно сказать, что для начала сумма вполне сносная. Увеличение денежного довольствия производиться может только при проведении индексации.

    Проведение индексации для служащих в Вооруженных силах запланировано на 2017 год в связи с выросшим уровнем инфляции. Сегодня средняя зарплата военных равна 30 000 рублей, но правительство считает, что она должна вырасти до 50 000 рублей минимум. В 2016 году также ожидалась индексация, но так и не была проведена.

    Военная пенсия

    Военнослужащие, как правило, рано выходят на пенсию. Уже в 40 лет можно рассчитывать на пенсионные выплаты, но при условии, что военный продолжит службу дальше. На сегодняшний момент уже подготовлен законопроект об увеличении выплат пенсионерам на 7%. Это говорит о стремлении государства укрепить свою армию. Для России крайне важно иметь мощную Вооруженную структуру.

    Запланировано также проведение индексации пенсионных выплат на 3% служащим, находящимся на отдыхе.

    Подведение резюме

    Ежегодное повышение заработных плат военных и улучшение условий связаны с тем, что в последнее время Россия нуждается в укреплении боевых позиций. А, как известно, долгое время служба в рядах отечественной армии была малоперспективной и совершенно непрестижной. Для привлечения людей увеличиваются и размеры ежемесячного жалования и решаются вопросы об улучшении жилищных условий.

    Основная задача государства в военном секторе - пополнение в армейских рядах офицерского состава.

    В целом, зарплата военных сегодня в стране достойная, особенно в сравнении с гражданскими доходами. Хотя самостоятельно на собственное жилье заработать достаточно тяжело. Для многих призывников, живущих в глубинке, перспективы работать в ВВС РФ весьма заманчивые, учитывая условия нынешнего кризиса и полнейшей безработицы на селе. Высокие патриотические чувства - это, конечно, хорошо, но идти или нет служить по контракту, каждый решает для себя сам.

    Работа, пусть и денежная, но тяжелая, вредная, порой неблагодарная и опасная, и риск для жизни уже изначально заложен в зарплату. Служба в армии позволяет получать стабильный доход сейчас и уверенность в обеспеченном будущем.

    Что ожидает действующих силовиков и военных пенсионеров в 2016 году? Предложения правительства РФ в бюджет на следующий год.

    Правительство России вносит проект бюджета на следующий год. Чего стоит ожидать военным пенсионерам и действующим силовикам на ближайшие 14 месяцев?

    Бюджет России испытывает существенные трудности для исполнения ранее принятых обязательств в социальной сфере. Вслед за гражданскими пенсионерами, которым правительство не смогло обеспечить рост пенсий на реальный процент инфляции, в ущербном положении оказались и военные пенсионеры.

    Во-первых, не стоит ожидать повышение окладов денежного содержания действующим военным до 1 января 2018 года. Не секрет, что размер военных пенсий зависит от размера окладов действующих силовиков. Однако правительство вынесло на рассмотрение российского парламента проект закона, который вносит изменения в ранее принятый федеральный закон, приостанавливающий действия законодательных актов регламентирующих порядок индексации военнослужащих и приравненных к ним лиц. Изменения касаются срока действия приостановки данных индексаций, они теперь распространяются на 2016 и 2017 год. Таким образом, заморозка повышения окладов военным, а соответственно и военных пенсий путем индексации в очередной раз отменяется. Стоит отметить, что индексация зарплат военным откладывается уже на пять лет после резкого повышения почти четырехлетней давности, хотя от точечного стимулирования военных государство не отказывается, но только за счет введения дополнительных выплат.

    Во-вторых, оставалась надежда на увеличение реального размера военных пенсий путем изменения понижающего коэффициента. Напомню, что правительство России, после резкого повышения денежного довольствия военным с 1 января 2012 года уже тогда не потянуло реальное повышение отставникам и ввело понижающий коэффициент для военных пенсионеров в размере 54%, который обязалось сокращать не менее чем на 2% с 1 января ежегодно. Не являясь индексацией, изменение понижающего коэффициента реально повышало размер пенсионных выплат, однако и здесь правительство поставило крест на надежды пенсионеров, сообщает сайт.

    Правительство представило на рассмотрение Государственной думы проект закона приостанавливающего действие ст. 43 Закона РФ, который регулирует пенсионное обеспечение лиц проходившим военную службу, службу в органах внутренних дел, ГПС, ФСИН и т.д. Предлагается отменить ежегодное изменение понижающего коэффициента с 1 января 2016 года. Таким образом, если не произойдет неожиданностей в парламенте, то действующим силовикам придется затянуть пояса еще на два года как минимум, а отставникам на 2016 год.

    Остается порадоваться только тому факту, что военные пенсии были увеличены совсем недавно, с 1 октября 2015 года. Понижающий коэффициента был увеличен до 66.78 %, что реально увеличило размер денежных выплат отставникам на 7-8%.

    Российское правительство выпускает новые и новые указы, призванные реформировать армию, модернизировать оборудование, подогнать численность служащих под новые рамки, а также провести реструктуризацию управления. Делается многое и для того, чтобы популяризовать идею военной службы и сделать её более престижной.

    Как формируется зарплата

    За последние несколько лет наблюдалось постепенное повышение зарплат военнослужащих . Власти обещали позаботиться о жилье для военных, а также социальном обеспечении. С января 2018 года кадровые военные получают увеличенную заработную плату. Причем рост их денежного довольствия продолжится и в следующие два года. Размер индексации жалований составил 4%. На эти цели заложено порядка 18 млрд. рублей.

    Прохождение военной службы на основе контракта открывает целую дополнительную область трудоустройства для граждан РФ. В армии также возможен карьерный рост , а конкурентоспособный уровень оплаты труда становится решающим аргументом для многих жителей России. Разумеется, человеку без звания – вернее, в звании рядового – не стоит ожидать космических денег.

    Стаж работы в армии важен так же, как и в других сферах трудоустройства. Но с первыми полученными лычками зарплата вырастает соразмерно, а новые звания уже не за горами.

    Главные определяющие факторы, от которых зависит заработная плата военнослужащих, таковы:

    • должность (звание) , которую занимает служащий. Это первый и важнейший фактор, благодаря которому человек выше званием всегда получает существенно больше денег. Иерархическая система работает здесь так же, как и «на гражданке»;
    • регион , в котором находится военная часть. Заработная плата не является единой для всех военнослужащих по Российской Федерации. Страна огромна, и каждый регион имеет свои экономические реалии. К примеру, в Московской области зарплаты всегда находятся на высшем уровне, чем в других регионах. Но и цены на продукты, транспорт и предметы быта имеют более высокую планку. Поэтому зарплаты служащих рассчитываются из общего уровня требований конкретной области;
    • имеет ли прохождение службы статус секретности . Определённые места или роды войск занимаются работой, разглашать детали которой строжайше запрещено. За такую службу военным добавляют до 65% к обычной зарплате служащего в том же регионе на идентичной должности;
    • в армии тоже существуют экзамены. Если служащий желает перейти на новую должность, он должен пройти через квалификационные экзамены . И если сдача будет особо успешной, надбавка к зарплате может составить до 30% прежней суммы;
    • в ряде случаев прохождение военной службы сопряжено с рисками для здоровья . Работа в особо опасных регионах премируется размерами до 100% суммы обычного оклада;
    • разовые премии , составляющие сумму одного оклада, выдаются отличившимся особыми достижениями военнослужащим;
    • за безукоризненное выполнение своих обязанностей служащий получает премию, доходящую суммой до четверти зарплаты;
    • работа в северных регионах , отличающихся гораздо более суровыми условиями, поощряется надбавками в один оклад;
    • если служащему приходится снимать жильё, он имеет право на компенсацию потраченных на это денег ;
    • если военнослужащему пришлось переезжать на новое место вместе с семьёй, ему выдают разовый дополнительный оклад, и ещё по 25% от той же суммы – на каждого из членов семьи.

    Работа в вооружённых силах, таким образом, организована с максимальной заботой о нуждах контрактных служащих.

    Ситуация по денежному довольствию военнослужащих на данный момент

    Обыкновенный кадровый офицер нынче получает зарплату выше средней по РФ . В данный момент средняя з/п в рядах вооружённых сил доходит до 60 000 рублей . Столь значительные привилегии связаны с тем, что правительство придерживается курса популяризации выполнения воинских обязанностей. Именно зарплатами прежде всего привлекают новых контрактников . Кроме того, не следует забывать и о дополнительных льготах: бесплатной медицине, льготах на ипотеку и прочем.

    Стандартная градация зарплаты военнослужащих выглядит следующим образом:

    • прапорщик и сержант получают в среднем 35 000 рублей;
    • масштабный «прыжок» происходит с приходом звания лейтенанта: оклад увеличивается в два раза и составляет 65 000 рублей;
    • капитан получает небольшую прибавку: 70 000 рублей;
    • подполковник – следующее масштабное увеличение оклада, составляющее уже 85 000 рублей;
    • полковник получает 100 000 рублей;
    • все остальные чины рангом выше полковника относятся к высшему командованию. Размер их заработной платы начинается от 110 000 рублей в месяц.

    Сегодня служащие всё чаще выражают недовольство в связи с отсутствием надбавок, премий и, собственно, повышения окладов.

    Министерство обороны Российской Федерации внесло предложение: увеличить оклады военнослужащим. Минфин не принял его, решив провести индексацию на четыре процента. Это никак не согласуется с заключением Комитета Думы по вопросам обороны, которое подчеркивает, что этой суммы увеличения довольствия недостаточно.

    Различные точки зрения

    Антон Силуанов привел цитату из выступления министра финансов, которое сводится к тому, что в Министерстве не относятся равнодушно к существующей проблеме. В этих строчках, если коротко, то суть заключается в следующем: сложности существуют в данный период, но все понимают недостаточность финансового обеспечения военных и служащих правоохранительных органов. Министр акцентировал внимание на то, что необходимо увеличить рост денежной гарантии.

    Проект бюджета, его материалы, говорят о следующем: согласно уровню инфляции, денежное обеспечение всех бюджетников проиндексируется на 4 процента. На такой же процент увеличится довольствие военнослужащих и силовиков, приравненных к ним.

    Факты свидетельствуют:

    1. Уровень цен, в общем по стране, увеличился на 46 процентов;
    2. Стоимость потребительской продуктовой корзины возросла на 60 процентов.

    Оклады же военнослужащим «заморозились» и не были проиндексированы.

    Оборонные расходы

    Статистика приводит цифры, с которыми трудно спорить:

    • средний уровень денежного содержания военных в четырнадцатом году на целых 10 процентов превосходил показатель средней заработной платы в газодобыче и нефтедобыче. Он доходил до 62 тысяч рублей;
    • в следующем году эта цифра увеличилась до 62,2 тысяч рублей;
    • 2016 год - зарплата служащих этой же сферы составила более 77 тысяч.

    Как видим, происходит очевидное увеличение, но для людей военной сферы индексация не проводилась на протяжении пяти лет.

    Исходя из этого, Правительство вышло с предложением, несмотря на тот факт, что жалоб не поступает от военных, увеличить расходы на содержание этой категории. В 2017 году оборонная часть в бюджете составляет 3,3 процента от ВВП. По этому году запланированное увеличение относится к закрытой части - конкретного решения пока не обнародовано.

    Возможно Вас заинтересуют.